Chiều ngày 15/5, nhằm động viên cán bộ, viên chức, người lao động trong Tháng Công nhân, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức trao quà cho cán bộ, viên chức, lao động năm 2019.
Tham dự buổi lễ có đồng chí Nguyễn Thị Thiện - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; đại diện lãnh đạo các Ban Dân vận Thành ủy, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc thành phố; đại diện các doanh nghiệp tiêu biểu; đại biểu các Công đoàn cơ sở; đoàn viên, cán bộ, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, nam y, tai nạn lao động…
Tại buổi lễ, Liên đoàn Lao động tỉnh đã trao 13 suất quà cho 13 cán bộ, viên chức, lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; tặng Bằng khen cho 4 tập thể và 21 cá nhân tiêu biểu đã có nhiều thành tích trong lao động sản xuất của các doanh nghiệp đóng trên địa bàn thành phố Lai Châu.
Được biết, Tháng Công nhân năm 2019, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức tặng Bằng khen và quà cho 101 tập thể, cá nhân tiêu biểu đã có nhiều thành tích trong lao động sản xuất, đồng thời tích cực tham gia các phong trào thi đua nòng cốt trong tổ chức công đoàn.
.jpg)
Cán bộ, viên chức, lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn được Liên đoàn Lao động tỉnh hỗ trợ sửa nhà.
Phát biểu tại buổi trao quà, đồng chí Nguyễn Thị Thiện - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn tỉnh biểu dương những kết quả đạt được của các cấp công đoàn và phong trào công nhân trong thời gian qua. Đồng thời, đồng chí kêu gọi các doanh nghiệp, các cơ sở sản xuất kinh doanh lấy người lao động làm trọng tâm bám sát chủ đề Tháng Công nhân, chú trọng chăm lo quyền lợi, phúc lợi của đoàn viên, công nhân và người lao động; cải thiện môi trường làm việc, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động cho đội ngũ công nhân; tích cực triển khai các chương trình chính sách về việc làm, tiền lương, thu nhập cho người lao động, đặc biệt là công nhân lao động có đời sống còn khó khăn; kịp thời thăm hỏi, hỗ trợ, động viên những người lao động có hoàn cảnh khó khăn để họ có động lực vươn lên trong cuộc sống; làm tốt vai trò đảm bảo mối quan hệ hài hoà, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp, giúp doanh nghiệp phát triển bền vững, để doanh nghiệp có nhiều đóng góp cho sự phát triển kinh tế-xã hội của tỉnh nhà, đóng góp lớn vào sự phát triển của xã hội.